2019年9月，深圳菲炫电子科技公司（以下简称“菲炫科技”）携手远大方略落地第三期管理咨询《组织系统建设》项目，远大方略项目总监姚老师、远大方略咨询师程老师入驻菲炫科技，通过与菲炫管理团队的深入探讨，本次项目改善主要围绕公司目标体系、构建流程体系、责任体系、激励体系、优化培训体系等展开改善。

▲项目启动会

菲炫科技总经理张总在启动会上表示：组织是企业宝贵的资源，是承载一切的根基，也是企业发展的基石！一切都要以组织出发，一切都要以组织为重。现在我正式任命远大方略咨询集团程老师为公司组织部部长，行使公司行政权力。通过与远大方略三期项目的合作，菲炫科技将与远大方略咨询集团长期保持战略合作伙伴关系。

远大方略项目总监姚老师，对于菲炫科技总经理张总长期以来对远大方略的支持与信任表示感谢，并对项目的重要关键问题在会上做出了总体部署与讲解。”

本期项目改善内容

(1) 构建目标体系；

(2) 构建流程体系；

(3) 构建责任体系；

(4) 构建激励体系；

(5) 构建招聘培训体系与规划体系。

◇◇◇辅导公司简介◇◇◇

深圳市菲炫电子科技有限公司成立于2012年，公司坐落于深圳市龙华新区大浪街道雅佳时工业园，依托深圳电子产业的优势资源，扎根于深圳电子产业界，是一家高科技企业。

公司一直致力于打造成为一个有价值、有温度的，优质制造企业。我们是一家专业研发、生产、销售和服务移动硬盘盒、SATA、USB、HDMI等连接线以及切换器、转换头电源线、3C电子产品等电脑周边产品的高新技术企业。产品销售网络遍布全国及部分海外市场。公司自成立以来注重“以人为本”，尊重人才、重用人才。以至于拥有一批专业的制造技术人才，企业研发技术雄厚，为客户的提供了大批满意产品。

公司坚持科技引领发展。秉承：“通过不断优化，逐步建成一个高效有生命力的组织，争取和创造机会为客户提供有价值的产品和服务，从而获取合理的回报。”的经营理念，坚持在发展中做到顾客满意以用客户为中心，从客户角度思考，解决用户痛点，挖掘用户需求，增强用户体验。像对待朋友一样提供优质、贴心的产品和服务。为客户创造效益、为企业创造价值、为社会承担责任。