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杭州站:长三角企业总裁的专题课《利润增长——降本增效》精粹回顾!
2019年11月08日—09日,由远大方略专业师资打造的《利润增长——降本增效》雷老师品牌专题课程,在浙江上铁钱江酒店举行,现场齐聚长三角近百位企业董事长、总经理、各事业部副总等参与本次课程学习探讨。
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武汉站:企业老板专题课《业绩倍增---年度经营战略落地解码》精粹回顾!
2019年11月2日—3日,远大方略《业绩倍增---年度经营战略落地解码》全国巡讲课第一站,在武汉濮锦酒店开讲。帮助制造型企业在2020年到来之前,适当调整和修正企业中短期经营战略,制定一套简单、有效的年度经营计划,并能系统的执行落地,从而实现企业年度战略和经营目标,促进企业健康可持续发展!
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公司动态
聚焦课堂 | 远大方略《集成运营 降本增效》精品专题课惠州站开讲
彼得·德鲁克说:“企业家就是做两件事,一是营销,二是削减成本,其它都可以不做”。中国实体经济企业不降本、不增效,不会走出现在的困境。
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《突破组织能力,实现业绩增长》经营团队专题课精粹回顾
2019年3月1日-3月2日,远大方略执行董事雷志军老师的课程《突破组织能力,实现业绩增长》在深圳正中高尔夫隐秀山居酒店举行,现场聚集200位企业老板、企业高管等参与本次课程共同探讨学习交流。企业家学员们通过4大主题12个模块的系统学习和案例剖析,掌握一套组织突破、业绩增长的系统打法。
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公司动态
3天2晚制造业干货课程——《业绩倍增---年度经营战略落地解码》
现如今市场随着外企撤资、民企倒闭、合资企业停产,贸易摩擦持续升级、法律法规日趋严格、竞争环境持续恶化,制造型企业经营越来越困难,这是2018年大部分中国制造型企业共同面对的问题, 而且2019年仍将持续,甚至更加严重,相信这也是大部份制造型企业老板共同担忧的问题。
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公司动态
精彩回顾 ▏远大方略《人才梯队》精品专题课惠州站圆满结束
企业的发展迭代本质是人才梯队的迭代。人才是本,企业无人则止;人性是根,对人才的运用,仅仅限于收罗是远远不够的,更多的是对人才的管理,对人性的把握。
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课堂现场 | 远大方略《人才梯队》精品专题课惠州站开讲
华为成立“总干部部”,小米成立“组织部”,美团成立“中高管发展部”,这些部门都有一项共同职责:人才梯队建设。人才梯队的培养,关系到一个团队能走多远,以及能走多快。
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课堂直击 | 远大方略《成为行业样板的营销系统》精品专题课惠州站开讲!
增长,是企业业绩目标的永恒话题,这是一场没有退路的战斗,而营销首当其冲。
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精彩回顾 | 《成为行业样板的营销系统》精品专题课圆满结束
营销学不仅适用于产品与服务,也适用于组织与人,所有的组织不管是否进行货币交易,事实上都需要搞营销。
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